קהילת הידע לעמותות

איך קובעים קריטריונים שוויוניים ומתועדים למלגות, מענקים או סיוע למוטבים?

מאת מדריך דוח בקליק · מדריך רשמי

· כספים, דוחות ואגרות

התשובה נבדקה ביום 30.07.2026 מול חוק העמותות, הנחיות רשם העמותות הפעילות, הודעת אכיפה עדכנית בנושא קרבה וניגודי עניינים, דיני איסור הפליה ופרטיות, הנחיות נגישות וטפסי הדיווח החיים של רשות המסים. יש לרענן אותה עד 26.01.2027, ובמוקדם יותר אם משתנים מקור המימון, מטרות העמותה, אוכלוסיית היעד, תנאי מס, טופס דיווח או אופן איסוף המידע.

התשובה הקצרה

תכנית מלגות או סיוע תקינה מתחילה לפני שמכירים את שמות המועמדים. הוועד מאשר מסגרת תקציבית וכללי פעולה התואמים את מטרות העמותה ואת מקור הכסף; הקריטריונים קבועים, שוויוניים ופומביים; ועדה כשירה בוחנת בקשות באותה שיטה; כל ניגוד עניינים נחשף ומטופל; כל החלטה נשענת על נתונים ומקבלת תיעוד; התשלום מזוהה וניתן לבקרה; והמידע האישי נשמר רק לצורך ולמשך הנדרשים.

בפועל צריך לכתוב מראש לפחות:

  1. מטרת התכנית והקשר שלה למטרות הרשומות של העמותה.
  2. מי רשאי להגיש ומי אינו רשאי.
  3. תנאי סף נפרדים מאמות המידה המדורגות.
  4. משקל לכל אמת מידה ואופן חישוב הניקוד.
  5. אילו מסמכים מוכיחים כל נתון ומה עושים כשמסמך אינו זמין.
  6. סכום, תקופה, מספר זוכים ודרך טיפול במחסור תקציבי.
  7. כללי שוויון, נגישות וניגוד עניינים.
  8. הרכב ועדת הסיוע, מניין, הצבעה ותיעוד.
  9. דרך למסירת החלטה, תיקון טעות והשגה.
  10. תנאי תשלום, בקרה, דיווח ושמירת מידע.

הנחיות הרשם קובעות במפורש שמתן מלגות בעמותה ייעשה לפי קריטריונים קבועים, שוויוניים ופומביים. הן מוסיפות כללים מחמירים כאשר חבר ועד או קרובו מבקש מלגה ואוסרות מלגה לחבר ועדת הביקורת או לקרובו.

קודם מגדירים מה באמת נותנים

המילה שבה משתמשים אינה קובעת את הדין. “מלגה”, “מענק”, “סיוע”, “פרס”, “החזר הוצאה” ו“תשלום עבור עבודה” הם מסלולים שונים.

  • מלגה נועדה בדרך כלל ללימודים, הכשרה או מחקר, אך לא כל תשלום לסטודנט הוא מלגה לצורכי מס.
  • סיוע עשוי להיות כסף, שובר, מוצר, שירות, תשלום ישיר לספק או השתתפות בהוצאה.
  • פרס עשוי להינתן על הישג שכבר הושג ולא לפי צורך.
  • החזר הוצאה משיב הוצאה מוכחת שנעשתה לפי כללים.
  • תמורה לעבודה או שירות אינה הופכת למלגה רק בגלל הכותרת.

לפני כתיבת הקריטריונים רושמים מהי התכלית, מה מקבל האדם, האם נדרשת ממנו פעולה, למי שייך התוצר, האם יש חובת החזר ומהו הטיפול החשבונאי והמסי. פקודת מס הכנסה כוללת הסדרים מסוימים למלגות, אך אין פטור אוטומטי לכל תשלום שמכונה כך. במקרה של מחקר, עבודה, התחייבות לשירות, פרס או תשלום חוזר, בודקים את המסלול הפרטני לפני פרסום הבטחה על “מלגה פטורה”.

שלוש שכבות שאסור לערבב

חובה או כלל רשמי

מטרות העמותה, מוסדותיה, שימוש בנכסיה, ניהול חשבונות והדיווחים נגזרים מן החוק. הנחיות הרשם למנהל תקין דורשות קריטריונים קבועים, שוויוניים ופומביים ומסדירות מלגות לבעלי זיקה. דיני הפליה, נגישות ופרטיות עשויים לחול לפי אופי השירות והמידע.

תנאי מקור הכסף

תורם, קרן, משרד ממשלתי, רשות מקומית או הסכם עשויים לקבוע קהל יעד, הוצאה מותרת, תקופה, מסמכים, איסור כפל מימון או חובת דיווח. תנאי כזה אינו “חוק כללי לכל מלגה”, אך הוא מחייב את התכנית שקיבלה את הכסף. בתמיכה ממשלתית בודקים את מבחן התמיכה, הקול הקורא, נוהל התמיכות והחלטת התמיכה המסוימים.

בקרת ניהול מומלצת

טבלת ניקוד, בדיקה עיוורת, מספר תיק במקום שם, סבב בקרת איכות ומנגנון השגה הם כלים מומלצים. הם עוזרים להוכיח שוויון ועקביות, אך אין להציג פורמט אחד כחובה סטטוטורית לכל עמותה.

שער ראשון: התאמה למטרה ולמקור הכסף

הוועד מאשר מסמך פתיחה קצר:

  • המטרה הרשומה שהסיוע מקדם;
  • התוצאה הציבורית המבוקשת;
  • אוכלוסיית היעד והאזור, אם רלוונטי;
  • מקור הכסף והמגבלות עליו;
  • סכום כולל, סכום ליחיד ותקופת התכנית;
  • הגוף המחליט והגוף המפקח;
  • דרך דיווח ובדיקה.

אם חלוקת כסף ליחידים אינה קשורה למטרות העמותה, לא מתקנים את הבעיה באמצעות ניסוח קריטריונים יפה. בודקים תחילה סמכות, מטרות, תנאי תרומה והחלטות מוסדות העמותה. כאשר מדובר בכסף מוגבל, הקריטריונים אינם רשאים להרחיב את השימוש מעבר להגבלה.

שער שני: תנאי סף שאפשר להסביר

תנאי סף הוא “כן או לא”. עליו להיות:

  • קשור ישירות לתכלית;
  • ניתן לבדיקה;
  • ידוע מראש;
  • בר־יישום באותה דרך לכל המבקשים;
  • לא רחב מן הנדרש;
  • מלווה בחלופה סבירה כאשר סוג מסמך מסוים אינו הדרך היחידה להוכיח את הנתון.

לדוגמה, בתכנית לסיוע בשכר לימוד ייתכנו תנאי סף של לימודים במוסד מסוג שהוגדר, מגורים בישראל בתקופה שנקבעה והגשה במועד. לעומת זאת, “אדם איכותי”, “משפחה טובה” או “מוכר לעמותה” אינם תנאי סף מדידים ופותחים פתח להעדפה.

אם גיל, יישוב, מגזר, תחום לימוד או מצב משפחתי משמשים תנאי, כותבים מדוע הם נחוצים להשגת המטרה ומהו המקור שמאפשר או מחייב אותם. גם מאפיין שנשמע ניטרלי עלול להיות מסנן עקיף שאינו רלוונטי. חוק איסור הפליה אוסר הפליה במתן מוצר או שירות ציבורי בנסיבות שהחוק חל עליהן; התחולה והחריגים תלויים בשירות ובנסיבות, ולכן לא מסתפקים ברשימת עילות מקוצרת במדריך.

שער שלישי: אמות מידה וניקוד

אחרי תנאי הסף מדרגים את הזכאים. כל אמת מידה מקבלת:

  • שם;
  • הגדרה;
  • מקור נתונים;
  • טווח ניקוד;
  • משקל;
  • כלל לעיגול או לחוסר נתון;
  • סיבה לקשר לתכלית.

דוגמה למבנה, לא לנוסחה מחייבת:

| אמת מידה | מה מודדים | ראיה אפשרית | משקל | |---|---|---|---:| | צורך כלכלי | הכנסה פנויה ביחס לגודל משק הבית | אישורים מתאימים או חלופה שנקבעה | 40% | | התאמה לתכנית | קשר בין הלימודים או הצורך למטרת התכנית | אישור לימודים או תיאור צורך | 25% | | נסיבות מכבידות | מצב שמגדיל הוצאה או מצמצם יכולת | מסמך ממוקד, לא תיק חיים מלא | 20% | | רציפות או היתכנות | יכולת להשתמש בסיוע בתקופה | תכנית קצרה או אישור | 15% |

המספרים הם דוגמה בלבד. אם התכנית נועדה למצוינות, ההתאמה תהיה אחרת; אם היא נועדה לחירום, מהירות וצורך בסיסי יקבלו משקל אחר. אין לשנות את המשקלים לאחר שרואים מי יקבל תוצאה טובה יותר.

מה עושים כשיש יותר זכאים מכסף

מגדירים מראש:

  1. האם סכום הסיוע קבוע או משתנה לפי צורך;
  2. האם מממנים לפי סדר הניקוד עד גמר התקציב;
  3. איך מטפלים בשוויון בניקוד;
  4. האם קיימת רשימת המתנה;
  5. מה קורה לכסף שלא נוצל;
  6. האם מותר סבב נוסף;
  7. מהו סכום מינימום שעדיין משיג תכלית.

שובר שוויון יכול להיות אמת מידה מהותית נוספת, עדיפות למי שלא קיבל בעבר, או הגרלה מתועדת בין מועמדים שווים — אך רק אם הכלל פורסם מראש ומתאים למטרה. “מי שהוועדה התרשמה ממנו יותר” אינו שובר שוויון מספיק בלי הגדרה ותיעוד.

פרסום שאינו חושף מידע

מפרסמים לציבור:

  • מטרת התכנית;
  • זכאים ותנאי סף;
  • אמות מידה ומשקלים;
  • סכומים ומספר משוער של מקבלים;
  • מועדי הגשה והחלטה;
  • מסמכים נדרשים;
  • דרך לבקש התאמה או עזרה;
  • כללים לניגוד עניינים;
  • דרך לקבל הודעה ולהגיש השגה;
  • הודעת פרטיות;
  • הסתייגות אם החלוקה כפופה לתקציב או לאישור חיצוני.

אין מפרסמים שמות מקבלי סיוע, מצבם הכלכלי, מצב רפואי, ניקוד או סיבת דחייה בלי בסיס מתאים. שקיפות של הכללים אינה שקיפות של החיים הפרטיים.

ועדת סיוע שמסוגלת להחליט

מסמך התכנית מגדיר:

  • מספר חברים וכישורים;
  • מי ממנה ומי מחליף;
  • מניין והצבעה;
  • הצהרת סודיות וקשרים;
  • תהליך הימנעות והעברת תיק;
  • מי בודק שלמות ומי מנקד;
  • מי מאשר את רשימת התשלום;
  • מי מטפל בהשגה.

רצוי להפריד בין קליטת המסמכים, הניקוד והעברת הכסף. בעמותה קטנה שבה אין כוח אדם להפרדה מלאה, מוסיפים בדיקה שנייה ואישור מתועד.

החלטה כוללת מספר תיק, תנאי סף, ניקוד לפי אמת מידה, הערה קצרה לחריגה, סכום, תנאים והצבעה. פרוטוקול מסכם אינו צריך לשכפל מידע רפואי או משפחתי; הראיות נשמרות בתיק מוגבל.

ניגוד עניינים וקרובים

כל מי שמעורב בתכנון, בדיקה, החלטה, תשלום או ערעור מצהיר על קשר משפחתי, אישי, עסקי, מקצועי או כספי למבקש. קשר לא “נעלם” מפני שהמבקש עומד בקריטריונים.

הנחיות הרשם קובעות:

  • אין לתת מלגות לחברי ועדת הביקורת או לקרוביהם.
  • חבר ועד או קרובו עשויים להיות זכאים רק כאשר חלוקת המלגות אינהרנטית לפעילות ולמטרות, הם עומדים בקריטריונים שוויוניים, מפורטים, ענייניים ושקופים, והקריטריונים אושרו בוועדת הביקורת ולאחר מכן באסיפה הכללית.
  • כאשר פחות ממחצית מחברי הוועד מעוניינים לקבל מלגה, על החברים המעוניינים להימנע מן הישיבות שבהן נדונים הקריטריונים.

בכל מקרה יש לבדוק את הנוסח הרשמי ואת נסיבות הקשר לפני החלטה. הודעת האכיפה של רשות התאגידים מיוני 2026 מדגישה שהפרדה בין ניהול, בקרה וביקורת וקרבה משפחתית הן נושאי פיקוח פעילים.

אם חבר ועדה מכיר את המבקש רק בהיכרות שטח רלוונטית, מתעדים זאת ובוחנים אם היא יוצרת הטיה. אם יש קשר קרוב או אינטרס, החבר אינו רואה חומר מעבר לנדרש, אינו מנקד ואינו משתתף בדיון ובהחלטה.

מסמכים: מבקשים הוכחה, לא תיק חיים

רשימת המסמכים נגזרת מן הקריטריונים. אם אין אמת מידה רפואית, אין סיבה לבקש אבחון. אם די באישור זכאות או בטווח הכנסה, אין צורך בהכרח לקבל פירוט עסקאות בנק מלא.

לכל מסמך קובעים:

  • איזה נתון הוא מוכיח;
  • האם הוא חובה או חלופה;
  • לאיזו תקופה;
  • מי רואה אותו;
  • כיצד מסמנים חוסר;
  • מתי מוחקים או מעבירים לארכיון מוגבל.

טופס איסוף המידע מסביר מי העמותה, אם מסירת המידע חובה או רצונית ומה תוצאת אי־המסירה, לאילו מטרות ייעשה שימוש, למי יימסר המידע וכיצד ניתן לפנות בענייני עיון ותיקון. חוק הגנת הפרטיות לאחר תיקון 13 חל גם על מאגרים שאינם חייבים ברישום, והחובות המדויקות תלויות במידע ובהיקפו.

מידע על הכנסה, בריאות, מוגבלות, רווחה, משפחה או קטינים עלול להיות רגיש במיוחד. שומרים אותו במערכת מאושרת עם הרשאות לפי תפקיד, הדרכה, גיבוי ובקרת גישה המתאימים לרמת המאגר. לא מעבירים תיקי מועמדים בדוא״ל פרטי או לקבוצת מסרים.

נגישות והגשה הוגנת

שירות ציבורי ומידע על השירות עשויים להיות כפופים לדיני נגישות. גם בלי להכריע כאן בכל מקרה של תחולה, תכנית הוגנת מציעה:

  • טופס דיגיטלי נגיש;
  • דרך חלופית למי שאינו יכול להשתמש בטופס;
  • מסמכים בפורמט נגיש;
  • סיוע במילוי שאינו משפר את הניקוד;
  • אפשרות לבקש התאמה בלי לפרסם מידע רפואי;
  • זמן מתאים להשלמת מסמך כאשר קיימת מגבלה רלוונטית.

אין להוריד ניקוד בשל עצם הבקשה להתאמה. נציבות שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות מבהירה ששירות ציבורי ומידע באינטרנט צריכים להינתן באופן שוויוני ונגיש בהתאם לדין החל.

בדיקה, החלטה והשגה

בדיקת שלמות

לפני ניקוד שולחים הודעה אחידה על מסמך חסר ונותנים אותו פרק זמן לכל מי שבאותו מצב, אלא אם הכללים שפורסמו קובעים אחרת. לא מאפשרים למועמד מקורב להשלים אחרי המועד בלי לאפשר לאחרים.

ניקוד

שני בודקים או בדיקה ובקרת איכות מפחיתים טעות. בודקים סטייה גדולה בין מנקדים ומכריעים לפי הגדרה, לא באמצעות ממוצע אוטומטי שמסתיר מחלוקת.

החלטה

למבקש נמסרת החלטה עם תוצאה והנמקה שימושית במידה שניתן, בלי לחשוף פרטי מועמדים אחרים. דחייה יכולה לציין תנאי סף שלא התקיים, ניקוד ביחס לסף או גמר תקציב.

השגה

מנגנון השגה מגדיר:

  • מועד;
  • עילות: טעות נתון, מסמך שלא נשקל, יישום לא אחיד או פגם בהליך;
  • אם מותר מידע חדש;
  • מי מחליט ואיך נמנע ניגוד;
  • מועד תשובה;
  • השפעה על רשימת ההמתנה והתקציב.

השגה אינה “סיבוב שכנוע” ללא כללים. היא בדיקת תקינות של ההחלטה. אם נמצאה טעות מערכתית, מתקנים גם תיקים אחרים שנפגעו מאותה טעות.

תשלום ובקרה

לאחר ההחלטה מפרידים בין רשימת הזוכים לבין הוראת התשלום:

  1. מאמתים זהות וחשבון בדרך מידתית.
  2. בודקים שהשם בהחלטה תואם למוטב.
  3. מאשרים סכום ותנאים.
  4. משלמים מחשבון העמותה בהעברה מתועדת או באמצעי מזוהה.
  5. שומרים אסמכתה והתאמת בנק.
  6. אם הסיוע מותנה — בודקים את התנאי במועד שנקבע.
  7. מטפלים בהחזר, ביטול או תשלום שנכשל לפי נוהל.

הנחיות הרשם מדגישות בקרה על הוצאת כספים, המחאות “למוטב בלבד” והימנעות מתשלום הוצאות במזומן לעמותות המבקשות אישור ניהול תקין, למעט חריגים מצומצמים ובקרה מלאה. אין למסור מזומן לאדם רק משום שאין לו חשבון בלי לבדוק חלופה חוקית, בטוחה ומתועדת.

דיווח חשבונאי ומס

רשות המסים מפרסמת את טופס 1215 לדוח השנתי של מוסד ציבורי. בטופס המעודכן לשנת 2025 קיימת שורה נפרדת למלגות ליחידים וכן נספח 1217ב לתרומות ולהשתתפויות שניתנו לאדם אחר. דף השירות מזהיר שהדין גובר במקרה של סתירה.

לכן תיק הסיוע צריך לאפשר התאמה בין:

  • החלטת הוועדה;
  • זהות המוטב;
  • סכום וכסף או שווה כסף;
  • תאריך ואסמכתת תשלום;
  • חשבון הוצאה ופרויקט;
  • מקור מימון;
  • מסמך נדרש לדוח;
  • טיפול בניכוי או מס, אם חל.

אין להבטיח למקבל שהכסף “לא נחשב הכנסה” בלי בדיקה. מלגה ללימודים או מחקר, סיוע רווחה, פרס ותמורה לשירות עשויים לקבל טיפול שונה לפי העובדות והדין.

כפל סיוע ומימון

מותר לבקש מן המועמד הצהרה ממוקדת על סיוע אחר כאשר הדבר רלוונטי למטרה או נדרש בתנאי המימון. מגדירים מראש אם סיוע אחר:

  • פוסל;
  • מקטין את הסכום;
  • נלקח בחשבון רק לגבי אותה הוצאה;
  • אינו משפיע.

לא מניחים שכל קצבה או מלגה אחרת היא “כפל”. השאלה הקנונית על מניעת מימון כפול של אותה פעילות ממספר מקורות שייכת ל־Q-198 ולעוגן הייעודי במדריך G-053. בתכנית במימון ממשלתי בודקים את מבחן התמיכה וההחלטה הספציפיים.

בדיקת הוגנות לפני פרסום

עוברים על הטיוטה בלי שמות מועמדים ושואלים:

  • האם כל תנאי מקדם את המטרה?
  • האם ניתן להסביר למה ביקשנו כל מסמך?
  • האם שתי בקשות זהות יקבלו אותה תוצאה?
  • האם הקריטריונים משאירים שיקול דעת בלתי מוגבל?
  • האם קיימת דרך הוגנת לשוויון בניקוד?
  • האם אדם ללא מחשב או עם מוגבלות יכול להגיש?
  • האם בן משפחה של בעל תפקיד יכול להשפיע?
  • האם המידע נשמר במעגל מצומצם?
  • האם התקציב יכול לשלם את מה שהובטח?
  • האם ניתן לשחזר את ההחלטה בעוד שנה?

מריצים שלושה עד חמישה תיקים מדומים. אם שינוי קטן ולא רלוונטי משנה מאוד את התוצאה, הקריטריון דורש תיקון. אם כל המועמדים מקבלים אותו ניקוד, הוא אינו מסייע להכרעה. אם הקריטריון דורש מסמך שאוכלוסיית היעד אינה יכולה להשיג, מחפשים חלופה.

צ׳קליסט קצר

  • [ ] הסיוע תואם את מטרות העמותה ואת מקור הכסף.
  • [ ] הוועד אישר תקציב ומסגרת לפני פתיחת ההגשה.
  • [ ] תנאי הסף, הניקוד, המשקלים ושובר השוויון כתובים.
  • [ ] הקריטריונים קבועים, שוויוניים ופומביים.
  • [ ] מסמכים נדרשים רק כדי להוכיח אמת מידה.
  • [ ] פורסמו מועדים, סכומים והליך השגה.
  • [ ] חברי הוועדה הצהירו על קשרים ונמנעו כשנדרש.
  • [ ] נבדקו הכללים המיוחדים לחברי ועד, ועדת ביקורת וקרובים.
  • [ ] טופס הבקשה כולל הודעת פרטיות ודרך נגישה.
  • [ ] כל החלטה כוללת ניקוד, הנמקה וסכום.
  • [ ] התשלום מזוהה, מאושר וניתן להתאמה.
  • [ ] נבדקו דיווח מס, תנאי מימון וכפל רלוונטי.
  • [ ] קיימים מרשם החלטות, בקרת איכות ותקופת שמירה.

שורה תחתונה

קריטריון שוויוני אינו רק משפט יפה. הוא כלל שנקבע לפני שמכירים את המבקש, קשור למטרה, מפורסם, ניתן למדידה ומיושם באופן עקבי. תכנית טובה מחברת בין מטרה, תקציב, תנאי סף, ניקוד, ראיה, ועדה עצמאית, החלטה, תשלום ודיווח — ושומרת על כבודם ופרטיותם של מי שפנו לעזרה.

כאשר קיים בעל תפקיד או קרוב בין המועמדים, כסף ציבורי או מוגבל, מידע רפואי, סיוע לקטינים, חשש למס או מחלוקת על הפליה, אין להסתפק בתבנית כללית ויש לבצע בדיקה פרטנית לפני ההחלטה.

מקורות ואימות

המידע נבדק לאחרונה בתאריך .

  1. חוק העמותות, התש״ם–1980, לרבות התקנון המצוי שבתוספת הראשונה — www.btl.gov.il
  2. חוק העמותות, התש״ם–1980 — פרטי החוק ותיקוניו — main.knesset.gov.il
  3. הנחיות להתנהלות עמותות בהתאם לחוק העמותות — רשות התאגידים — רשם העמותות
  4. הודעה בדבר פיקוח ייעודי לבחינת קרבה משפחתית וניגודי עניינים בעמותות ובחל״צ — www.gov.il
  5. חוק איסור הפליה במוצרים, בשירותים ובכניסה למקומות בידור ולמקומות ציבוריים, התשס״א–2000 — main.knesset.gov.il
  6. חוק הגנת הפרטיות, התשמ״א–1981 — main.knesset.gov.il
  7. שאלות ותשובות — תיקון מס׳ 13 לחוק הגנת הפרטיות — הרשות להגנת הפרטיות
  8. המדריך המלא ליישום תקנות הגנת הפרטיות (אבטחת מידע) — www.gov.il
  9. נגישות אתרי אינטרנט — www.gov.il
  10. בקשה לקבלת מידע וייעוץ בנושא שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות — www.gov.il
  11. דוח שנתי על הכנסות והוצאות של מוסד ציבור — טופס 1215 — רשות המסים בישראל
  12. דיווח על תרומות והשתתפויות שניתנו לאדם אחר — טופס 1217ב — www.gov.il
  13. פקודת מס הכנסה [נוסח חדש] — www.btl.gov.il
  14. תמיכות המדינה במוסדות ציבור — www.gov.il

#ועד מנהל

לפרסומים נוספים בקהילת הידע